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关爱青年职工促进企业发展——东明县山水水泥有限公司关工委工作纪实
时间:2019-07-09    点击:

我县山水有限公司关工委不忘初心,牢记使命,认真贯彻落实习近平总书记对关心下一代工作的重要指示,按照县关工委的部署,围绕履行职责、发挥“五老”优势、关爱青年员工健康成长、促进企业发展的工作思路,创新工作、主动作为,为企业发展做出了积极贡献。

一、做好工作争取公司领导重视

山水公司关工委建立后,围绕履行职责、发挥优势、服务青工、促进企业发展”的工作思路,积极开展工作,取得了公司领导的重视和支持。一是把关心青年员工工作列入公司重要工作日程,召开党支部会或公司领导办公会,听取关工委的工作汇报,研究和部署关心青年员工工作的相关事项。二是公司总经理多次组织相关人员召开专题会议,研究安排关工委工作。三是公司领导班子成员在百忙中多次参加关工委组织的走访青年员工家庭、帮助解决青年员工困难和青年员工谈心交朋友等相关活动。四是在公司办公用房紧缺的情况下,挤出30多平方米的房子作为关工委办公、活动场所,给青年员工学习、活动提供平台。由于领导的重视,关工委工作有声有色,各项工作的开展贴近青年员工思想、学习、生活实际,激发了青年员工的担当精神,更加坚定了青年员工以厂为家、创新工作、忠于事业的信念。领导重视、使关工委工作顺利开展,关工委工作有声有色,促进了企业快速发展。

二、认真开展对青年员工的教育

山水公司关工委始终把对青年员工的教育培养,作为首要任务。在教育中,以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,教育引导青年员工牢固树立和努力践行社会主义核心价值观。一是开展红色教育。公司关工委多次举行“学习雷锋精神  做新时代雷锋传人”和“践行社会主义核心价值观”等报告会,在青年员工中掀起了学习习近平新时代中国特色社会主义思想,争做红色基因传承者和践行者的热潮。去年11月份,组织青年员工先后到孔繁森纪念馆、冀鲁豫边区革命纪念馆等地参观学习,进行爱国主义、中华民族精神、革命传统和公民道德教育,焕发了青年员工继承革命先烈遗志,铭记历史,珍惜青年时光,刻苦学习、勤奋工作,为社会主义事业积极奉献的精神斗志。二是开展法制教育今年3月关工委举办了法制教育培训班,聘请专家给青年员工上了法制课,阐明在企业中廉洁诚信守法经营的重要性;还多次举办党纪党规知识竞赛活动,通过这些教育活动,既提高了青年员工遵纪守法自觉性,又使青年员工在思想上得到升华,使他们更加热爱党、热爱祖国、热爱社会主义。三是进行技能教育。公司关工委先后对青年员工举办了计算机系统、专业技能、职业道德等多项技术培训学习班。通过培训,进一步提升青年员工的业务技能、素质与思想素养。四是组织红色文艺演出活动。一方面认真组织、积极参与山水集团总部或山水集团鲁南运营区组织的“庆祝党建军建”以及“喜迎十九大,红心永向党”等大型文艺演出活动。再一方面与公司工会联合组织举办了“我与企业共成长”演讲比赛,开展“我为企业献良策”等活动,通过这些活动,激发广大青年员工爱岗敬业、忠于职守、放飞梦想、艰苦奋斗,努力实现中国梦的热情。

三、积极为青年员工办实事好事

一是以老带新传帮带。公司关工委组织老党员、老干部、老职工、老技术人员等10多名“五老”同志在举办的“职业生涯设计与规划”讲座上,以自己的亲身经历和模范行动,教育青年员工,为青年员工制定和实施个人职业生涯规划提供引领。二是搭建青年员工学习活动平台。关工委努力创造条件,与工会组织联合,结合党建活动,积极为青年员工提供活动场所,建立青年员工之家,制作帖挂习总书记对青年的殷切寄语金句标牌;摆放了青年员工学习的书报杂志和专业书籍等;同时,还设有乒乓室、健身室、培训教研室等。通过建立活动阵地,完善设施、形成了浓厚的思想政治氛围,调动了青年员工的积极性。三是救助困难职工。去年十二月份组织开展了为困难员工救助活动,捐救助款额6万余元,增强了员工互助互救、团结友爱精神。四是组织青年员工积极参与公益活动。去年有45名符合条件的青年员工参与了无偿献血活动。增强了青年员工参与公益活动、担当社会责任的自觉性。

四、注重提高青年员工素质水平

经过对青年员工的关心、关爱、教育和培养,既使青年员工提高了政治站位;改善了企业与青年员工、管理层与青年员工层的双向沟通;增强青年员工对企业的归属感和主人翁责任感;提升了企业的向心力和凝聚力。又强化了青年员工的综合素养,端正了他们对自身价值的认识,正确理解了工作目标,鼓起了搞好工作的劲头,涌现出了一批青年专业技术人才。在去年国家举办的技术比武中,东明山水水泥有限公司荣获2018年“弘朝科技杯”全国第十六次水泥化学分析大对比“特等奖”;青年职工“宋楠”荣获2018年“弘朝科技杯”全国第十六次水泥化学分析大对比“操作能手奖”;还有5名同志成为青年专业技术带头人。全公司员工学习专业技术知识,形成了比、学、赶、帮、超的可喜局面。

近年来,我县山水水泥有限公司关工委,服务青年员工健康成长,做了大量工作,取得了明显成效,为促进公司的振兴发展做出了积极贡献。